Responsive Ad Slot

Νέο ενημερωτικό σποτ του ΙΣΑ για την πρόληψη των λοιμώξεων του αναπνευστικού (video)

Νέο ενημερωτικό σποτ του ΙΣΑ για την πρόληψη των λοιμώξεων του αναπνευστικού (video)

medlabnews.gr iatrikanea

Ένα νέο ενημερωτικό σποτ δημιούργησε ο Ιατρικός Σύλλογος Αθηνών, με σκοπό την ευαισθητοποίηση του κοινού για την πρόληψη των λοιμώξεων του αναπνευστικού.

Το σποτ έχει τίτλο  «Ομπρέλα Υγείας-Ομπρέλα Ζωής», και φιλοδοξεί να μεταφέρει το παρακάτω μήνυμα:

«Μέσα στην καθημερινότητά μας, στους χώρους που κινούμαστε, εργαζόμαστε, διασκεδάζουμε, οι ιοί του αναπνευστικού καιροφυλακτούν.

Και μπορούν να βάλουν σε κίνδυνο, την υγεία, τη δική μας και όσων αγαπάμε.

Μπορούμε όμως να προστατευθούμε.

Τηρούμε τα μέτρα, ατομικής προφύλαξης και διατηρούμε ισχυρό το ανοσοποιητικό μας σύστημα.

Απευθυνόμαστε στο γιατρό, εάν νοσήσουμε για να πάρουμε εγκαίρως αντιική αγωγή. 

Εμβολιαζόμαστε για γρίπη, πνευμονόκοκκο και κορωνοϊό.

Συμβουλευόμαστε πάντα τον θεράποντα ιατρό μας για να έχουμε Ομπρέλα Υγείας -Ομπρέλα Ζωής

Ιατρικός Σύλλογος Αθηνών- Θεματοφύλακας της Δημόσιας Υγείας».

Τον 1ο Φοιτητικό Διαγωνισμό Καινοτομίας και Επιχειρηματικότητας του ΕΚΠΑ υποστηρίζει η Bayer Hellas

Τον 1ο Φοιτητικό Διαγωνισμό Καινοτομίας και Επιχειρηματικότητας του ΕΚΠΑ υποστηρίζει η Bayer Hellas

medlabnews.gr iatrikanea

Η Bayer Ελλάς αναγνωρίζοντας τον σημαντικό ρόλο  που μπορεί να διαδραματίσει η επιστήμη στην εξεύρεση λύσεων για τις σύγχρονες προκλήσεις, έχει εντάξει μεταξύ των στρατηγικών της προτεραιοτήτων την υποστήριξη της ανάπτυξης της επιχειρηματικότητας και της διασύνδεσης των νέων επιστημόνων με την αγορά. Σε αυτό το πλαίσιο, η Bayer Ελλάς, υποστηρίζει τον 1ο Φοιτητικό Διαγωνισμό που διοργανώθηκε από το Κέντρο Καινοτομίας και Επιχειρηματικότητας Αρχιμήδης του Εθνικού και Καποδιστριακού Πανεπιστημίου Αθηνών δίνοντας χρηματικά έπαθλα στους τρεις νικητές σε κάθε κατηγορία του Διαγωνισμού. Τα έπαθλα θα αποδοθούν, μετά από την αξιολόγηση των τελικών παρουσιάσεων που θα πραγματοποιηθούν στις 7 και 8 Μαρτίου.

Σκοπός του Διαγωνισμού είναι η κινητοποίηση του επιχειρηματικού πνεύματος και η καλλιέργεια επιχειρηματικών δεξιοτήτων της φοιτητικής κοινότητας του ΕΚΠΑ, τόσο σε προπτυχιακό όσο και σε μεταπτυχιακό επίπεδο. Μέσω του Διαγωνισμού, προβάλλονται και επιβραβεύονται καινοτόμες επιχειρηματικές ιδέες που προέρχονται από τη φοιτητική  κοινότητα του ΕΚΠΑ, και ανάλογα με τον βαθμό ωριμότητας των ιδεών δίνεται η δυνατότητα στους συμμετέχοντες που το επιθυμούν να αιτηθούν την ένταξή τους στο Πρόγραμμα Επιχειρηματικής Επιτάχυνσης του Κέντρου Αρχιμήδης.

Ο Διαγωνισμός, που απευθύνεται σε φοιτητές και φοιτητικές ομάδες όλων των σχολών και τμημάτων του ΕΚΠΑ, βρήκε μεγάλη ανταπόκριση στη φοιτητική κοινότητα, με προτάσεις που καλύπτουν ένα ευρύ φάσμα επιστημονικών πεδίων, όπως βιοεπιστήμες, ενέργεια, διατροφή, εκπαιδευτικές υπηρεσίες, λιανεμπόριο, τεχνολογία, υπηρεσίες υγείας και τουρισμός.

Ο Andreas Pollner, Μanaging Director & Senior Bayer Representative στην Ελλάδα δήλωσε σχετικά “Στην Bayer, οδηγούμαστε από την αποστολή μας «Επιστήμη για μια καλύτερη ζωή» και πιστεύουμε ότι η επιστήμη μπορεί να έχει καθοριστικό ρόλο στη διαμόρφωση ενός καλύτερου αύριο. Στρατηγική μας απόφαση είναι να είμαστε αρωγοί και ενεργοί υποστηρικτές σε ενέργειες που προάγουν την επιστημονική σκέψη και δράση και μπορούν να αναβαθμίσουν τη ζωή μας. Ακόμη, στο πλαίσιο της ανοιχτής καινοτομίας, προσφέρουμε επιχορηγήσεις σε επιστήμονες από πανεπιστήμια, ακαδημαϊκά ερευνητικά ιδρύματα και νεοφυείς εταιρείες από όλο τον κόσμο για συγκεκριμένα έργα. Σε αυτή την κατεύθυνση, υποστηρίξαμε και τον διαγωνισμό καινοτομίας και επιχειρηματικότητας που διεξάγεται μέσα στην πανεπιστημιακή κοινότητα του ΕΚΠΑ, καθώς θα έχει ως αποτέλεσμα την ανάδειξη νέων επιχειρηματικών ιδεών με άμεση διασύνδεσή τους με τη βιομηχανία γεγονός που δημιουργεί μία προστιθέμενη αξία και μας φέρνει πιο κοντά στον στόχο μας για μία καλύτερη ζωή αλλά και μια πιο ανθηρή οικονομία.

 

Δείτε ένα εκπληκτικό video που δείχνει τη γη πώς θα φαινόταν αν ανάβαμε ένα φωτάκι για κάθε σεισμό τα τελευταία 120 χρόνια

 επιμέλεια medlabnews.gr

Υπάρχουν πολλοί σεισμοί που έχουν μείνει ιστορία για το μέγεθος της τεράστιας καταστροφής που άφησαν πίσω τους.

Αν ανάβαμε ένα φωτάκι για κάθε σεισμό μεγαλύτερο των 6 Ρίχτερ που καταγράφηκε τα τελευταία 120 χρόνια, ξέρεις πως θα έδειχνε η Γη; Το έκανε η αμερικανική υπηρεσία γεωλογικών ερευνών και να η απάντηση: σαν γιρλάντα σε χριστουγεννιάτικο δέντρο.

Αυτό το κινούμενο σχέδιο δείχνει κάθε καταγεγραμμένο σεισμό με τη σειρά, όπως συνέβη από την 1η Ιανουαρίου 1901 έως τις 31 Δεκεμβρίου 2020, με ρυθμό 1 έτος ανά δευτερόλεπτο. 

Αλλά και μόνο τον τελευταίο μισό αιώνα να παίρναμε, και σεισμούς από 4 Ρίχτερ και πάνω, πάλι είναι κάτι πολύ εντυπωσιακό. Την εικόνα ανέβασε η ομάδα των «Γεωγραφικών» στο Facebook.

Αυτοί είναι οι μεγαλύτεροι σεισμοί στον κόσμο από τις αρχές του 20ού αιώνα:

Χιλή, 1960, 9,5 Ρίχτερ. Ο σεισμός προκάλεσε τσουνάμι. Τουλάχιστον 1.700 άνθρωποι έχασαν τη ζωή τους.

Αλάσκα, 1964, 131 νεκροί σε σεισμό 9,2 Ρίχτερ.

Ινδονησία, το 2004. Ο καταστροφικός σεισμός των 9,1 Ρίχτερ. Ακολούθησε τσουνάμι. 230.000 άνθρωποι πέθαναν σε δεκάδες χώρες. Σχεδόν 42.000 ήταν οι αγνοούμενους.

Ιαπωνία, 2011, 9 Ρίχτερ που προκάλεσαν τσουνάμι σκοτώνοντας 18.000 άτομα. Tο τσουνάμι που ακολούθησε και κατέστρεψε την περιοχή Τοχόκου (βορειοανατολικά) προκαλώντας μεγάλες καταστροφές και ένα σοβαρό ατύχημα στον πυρηνικό σταθμό της Φουκουσίμα.

Ρωσία, 1952, 9 Ρίχτερ. Προκάλεσε πολλές ζημιές και τσουνάμι. Αναφορές για πάνω από 2.300 νεκρούς.

Κολομβία, 1906. Σεισμός μεγέθους 8,8 Ρίχτερ ανοικτά των ακτών της Κολομβίας και του Ισημερινού προκαλεί τσουνάμι με αποτέλεσμα 1.000 άνθρωποι να χάσουν τη ζωή τους.

Χιλή, 2010. Περισσότεροι από 520 άνθρωποι σκοτώθηκαν όταν σεισμός 8,8 Ρίχτερ έπληξε τις κεντρικές και νότιες περιοχές της χώρας. Ακολούθησε τσουνάμι.

Κίνα, 2008. 87.000 νεκρούς μετρά η χώρα, κυρίως στην επαρχία Σετσουάν (νοτιοδυτικά) από το σεισμό των 8 βαθμών, τον φονικότερο στην Κίνα τα τελευταία 32 χρόνια.

Περού, 2007. Τουλάχιστον 900 νεκροί και αγνοούμενοι, 320.000 οι πληγέντες από τη σεισμική δόνηση των 7,7 Ρίχτερ στο νότιο τμήμα της χώρας.

Πακιστάν, Ινδία 2005. Τουλάχιστον 75.000 νεκροί από το σεισμό 7,6 Ρίχτερπου έπληξε την περιοχή του Κασμίρ.

Ινδονησία, 2009. Σεισμική δόνηση 7,6 βαθμών συγκλονίζει την περιοχή δυτικά της Σουμάτρα με αποτέλεσμα να βρουν τον θάνατο περισσότεροι από 1.100 άνθρωποι και 500.000 να μείνουν άστεγοι. Τουρκία, 2011. Περισσότεροι από 600 νεκροί και τουλάχιστον 4.150 τραυματίες από το σεισμό των 7,2 βαθμών στην επαρχία Βαν (ανατολικά).

Αϊτή, 2010. Περισσότεροι από 200.000 νεκροί στο σεισμό των 7 βαθμών που ισοπέδωσε ένα μεγάλο τμήμα της πρωτεύουσας Πορτ ο Πρενς. Ο αριθμός των εκτοπισμένων ανήλθε στο 1 εκατομμύριο ανθρώπους.

Σίγουρα η έγκαιρη προειδοποίηση θα βοηθήσει- μπορεί να αποδειχθεί και σωτήρια. Αλλά είναι φορές που ο αριθμός των Ρίχτερ σε κάνει να σωπαίνεις καθώς σκέφτεσαι τι βίωσαν οι άνθρωποι που έζησαν τα 9,5 Ρίχτερ, το 1960, στη Χιλή. Ή τον τρομακτικό συνδυασμό 9,1 Ρίχτερ και τσουνάμι στην Ινδονησία το 2004 και στην Ιαπωνία το 2011.

Πηγές: Γαλλικό Πρακτορείο, BBC, PacificTWC

Διαβάστε επίσης

Σεισμός. Τι πρέπει να κάνετε. Κουτί πρώτων βοηθειών. Γιατί ποτέ δεν ξέρεις....

Η Ελληνική Οδοντιατρική Ομοσπονδία καλεί τους οδοντιάτρους σε απεργία και σε συγκέντρωση διαμαρτυρίας

Η Ελληνική Οδοντιατρική Ομοσπονδία καλεί τους οδοντιάτρους σε απεργία και σε συγκέντρωση διαμαρτυρίας

medlabnews.gr iatrikanea

Σε απεργία  καλεί  την Παρασκευή 10 Φεβρουαρίου όλους τους Οδοντιάτρους της χώρας η Ελληνική Οδοντιατρική Ομοσπονδία και ταυτόχρονα διοργανώνει  συγκέντρωση διαμαρτυρίας  στις  11.30 το πρωί της ίδιας ημέρας στο Υπουργείο Εργασίας με σκοπό την διεκδίκηση και επίλυση κυρίαρχων θεσμικών αιτημάτων που αφορούν σε συνταξιοδοτικά και ασφαλιστικά θέματα που αφορούν τον υγειονομικό κλάδο .                       

Οι Οδοντίατροι  διεκδικούν :

(α) Την ακύρωση της ισοπέδωσης των συντάξεων των υγειονομικών και την εξίσωσή τους με αυτές των άλλων επιστημόνων. Είναι γνωστή σε όλους η τραγική κατάσταση στην οποία έχουν περιέλθει οι συνταξιούχοι υγειονομικοί με συντάξεις 800 € μικτών ύστερα από 40 χρόνια εργασίας!

(β) Την αύξηση του επιδόματος μητρότητας στις μη μισθωτές επαγγελματίες μητέρες Υγειονομικούς. Η μειωμένη χορήγηση του επιδόματος αυτού (μόλις 200 €) το μήνα για τους 4 μήνες απουσίας από την εργασία τους λόγω κύησης και λοχείας). Απαιτείται άμεση αναπροσαρμογή του χορηγούμενου επιδόματος μητρότητας στο ύψος του κατώτερου μισθού, δηλ. στα 713 € κάθε μήνα για διάστημα 4 μηνών .

(γ) Την ικανοποίηση σειράς θεσμικών αιτημάτων, που αποσκοπούν στην εργασιακή στήριξη, προστασία και ελάφρυνση των συνθηκών άσκησης του λειτουργήματος των Υγειονομικών, με πρωτεύον αίτημα την άρση της αύξησης των  ασφαλιστικών εισφορών για φέτος .

Όπως τόνισε ο Πρόεδρος της Ελληνικής Οδοντιατρικής Ομοσπονδίας κ. Αθανάσιος Δεβλιώτης «Η πολιτεία οφείλει να σεβαστεί τον κλάδο των  υγειονομικών ο οποίος  στην περίοδο της πανδημίας στήριξε και ενδυνάμωσε  το Σύστημα Υγείας. Τα  αιτήματα αυτά μας έχουν διατυπωθεί  κατ΄ επανάληψη και έχουν αποτυπωθεί  στην από 22-11-2022 επίσημη Ανακοίνωση των Προέδρων όλων των Υγειονομικών Συλλόγων, δίχως καμιά ανταπόκριση όμως» κατέληξε ο κ. Δεβλιώτης.

Η Γενική Γραμματέας της Ε.Ο.Ο. κυρία Μαρία Μενενάκου αναφερόμενη στα αιτήματα του κλάδου χαρακτήρισε μεταξύ άλλων «άδικη  την αντιμετώπιση  των νέων μητέρων Οδοντιάτρων που οδηγεί σε απαξίωση του ρόλου της μητρότητας. Ζητούμε ξεκάθαρη αναπροσαρμογή του χορηγούμενου επιδόματος μητρότητας στις μη μισθωτές αυτοαπασχολούμενες μητέρες».

Οι Οδοντίατροι ζητούν να αποκατασταθεί η κοινωνική αδικία για τους Υγειονομικούς. Όπως αναφέρουν η υποχρέωση αυτή της πολιτείας, απορρέει από την καταγεγραμμένη δέσμευσή της για κάλυψη του καταργηθέντος κοινωνικού πόρου μέσω νομοθετικής πρωτοβουλίας ώστε να επιτευχθεί το αυτονόητο, η εκλογίκευση και επαναφορά των απολεσθέντων της οφειλόμενης ανταποδοτικής σύνταξης που βρίσκεται σε πλήρη δυσαρμονία με τις εισφορές.


Ως «Κορυφαίος Εργοδότης» διακρίθηκε για μία ακόμα χρονιά η Chiesi Hellas

Ως «Κορυφαίος Εργοδότης» διακρίθηκε για μία ακόμα χρονιά η Chiesi Hellas

medlabnews.gr iatrikanea

Η Chiesi Hellas βραβεύτηκε και πάλι από το διεθνώς αναγνωρισμένο Οργανισμό Top Employers Institute με τον τίτλο του «Κορυφαίου Εργοδότη» για το 2023 σε αναγνώριση των διαρκών προσπαθειών της εταιρείας για βελτίωση των πρακτικών Ανθρώπινου Δυναμικού µε στόχο να παραμείνει εργοδότης επιλογής. Η Chiesi Hellas επενδύει στους ανθρώπους της, κατανοεί τις ανάγκες τους και επιβραβεύει τις προσπάθειές τους. Με συνεχή εκπαίδευση διευρύνει το γνωστικό τους επίπεδο και βελτιώνει τις δεξιότητές τους.

Την πιστοποίηση “Top Employer” λαμβάνουν οι εταιρείες που θέτουν τους εργαζομένους τους στο επίκεντρο της επιχειρηματικής τους δράσης, εξασφαλίζοντας αδιαλείπτως για εκείνους ένα υποδειγματικό περιβάλλον εργασίας. Η διάκριση αποδίδεται κατόπιν ενδελεχούς αξιολόγησης επιμέρους πρακτικών, μεταξύ άλλων, σε τομείς όπως Επιχειρησιακή Στρατηγική, Διαχείριση Οργανωτικής Αλλαγής, Εργασιακό Περιβάλλον, Ένταξη & Ενσωμάτωση, Επικοινωνιακή Στρατηγική, Προσέλκυση Ταλέντου, Αξιοποίηση Δυναμικής των Εργαζομένων, Ψηφιακά HR Συστήματα, Κουλτούρα Hγεσίας και Αξιακό Σύστημα, που στο σύνολό τους συνθέτουν και ενθαρρύνουν τη συνεχή ανάπτυξη ενός εξαιρετικού εργασιακού περιβάλλοντος.

Δράσεις που έγιναν σε επίπεδο Ανθρώπινου Δυναμικού και αιτιολογούν τη βράβευση και φέτος είναι η ψηφιοποίηση δύο επιπλέον διαδικασιών στην Εμπειρία του Εργαζόμενου, πριν ακόμα γίνει μέλος αυτής (C Recruiting & C Jobs), για μια σύγχρονη διαδικασία επιλογής απαλλαγμένη από προκαταλήψεις, καθώς και η ψηφιοποίηση της διαδικασίας του C Onboarding και του C Rewards, που ενισχύουν την αυτοβουλία εργαζόμενου και προϊσταμένου. Παράλληλα, ενισχύθηκε το σύστημα Αναγνώρισης και Επιβράβευσης των μελών της ομάδας τόσο από την Ηγετική Ομάδα όσο και μεταξύ των μελών αυτής και γιορτάστηκε η εισαγωγή πλαισίου υπέρ της Διαφορετικότητας, Δικαιοσύνης και Μη Αποκλεισμού (Diversity, Equity & Inclusion) καθώς και της Ευεξίας και Καλής Υγείας με αντίστοιχη δημιουργία Επιτροπών και Πλάνων Δράσεων.

Επίσης, δημιουργήθηκαν εργαλεία ενίσχυσης της δικτύωσης (networking) σε μια προσπάθεια σφυρηλάτησης ισχυρών δεσμών μεταξύ των εργαζομένων και συμμετοχής τους στις αποφάσεις που τους αφορούν (CAN- Chiesi Affinity Networks). Στo Στρατηγικό Πλάνο της Chiesi Hellas σε θέματα ανθρώπινων πόρων οι άνθρωποί της τοποθετούνται στο επίκεντρο των αποφάσεων. Στο πλαίσιο αυτού διανεμήθηκαν πάνω από 10 ερωτηματολόγια ανατροφοδότησης σε συνέχεια διοικητικών αποφάσεων, συνεχίστηκε η ενδυνάμωση των γυναικών (women empowerment) και η διαχείριση έργου μισθολογικού χάσματος μεταξύ των φύλων (gender pay gap) και αναθεωρήθηκε το Μοντέλο Ηγεσίας (Sustainable Leader) με την τοποθέτηση της ενσυναίσθησης στο επίκεντρο.

«Είναι μέρος της κουλτούρας μας να έχουμε το θάρρος να θέτουμε τολμηρούς επιχειρηματικούς στόχους και στόχους αειφορίας για τους Ανθρώπους μας και με επιμονή, ανθεκτικότητα και πολυεπίπεδη συστημική σκέψη να οδηγούμε την αλλαγή και το μετασχηματισμό, έχοντας το βλέμμα μας στο μέλλον. Ο πήχης που θέτει η διαδικασία πιστοποίησης Top Employer είναι απαιτητικά ψηλός και είμαστε χαρούμενοι που καταφέραμε να τον υπερβούμε και πάλι χάρη στην υπέροχη Ομάδα που έχουμε» δήλωσε η κα Αλεξάνδρα Βέτσικα, Head of Human Resources & Administrative Affairs της Chiesi Hellas.

Έπαθε σοβαρά εγκαύματα στην προσπάθεια της να ανάψει το τζάκι

 medlabnews.gr iatrikanea

Σοβαρό ατύχημα είχε μέσα στο σπίτι της σε Κοινότητα της Λαμίας, 53χρονη λίγο πριν το μεσημέρι της Τετάρτης (8/2).

Σύμφωνα με τις πληροφορίες η γυναίκα επιχείρησε να ανάψει το τζάκι της όταν άρπαξε φωτιά το οινόπνευμα. Αποτέλεσμα ήταν να υποστεί εγκαύματα σε πολλά σημεία του σώματός της.

Διακομίστηκε με ασθενοφόρο του ΕΚΑΒ στο Νοσοκομείο Λαμίας, όπου διασωληνώθηκε, καθώς η κατάστασή της ήταν σοβαρή.

Αργότερα διακομίστηκε σε Μονάδα Εντατικής Θεραπείας εγκαυμάτων στο Θριάσιο Γενικό Νοσοκομείο.

Διαβάστε επίσης

Η Ανοσοθεραπεία στις υπηρεσίες της αντιμετώπισης του Καρκίνου του πνεύμονα



επιμέλεια medlabnews.gr iatrikanea


Ο καρκίνος του πνεύμονα αποτελεί μια παγκόσμια επιδημία, καθώς όχι μόνο είναι η συχνότερη μορφή καρκίνου στους άντρες και η τρίτη συχνότερη στις γυναίκες, αλλά, σήμερα, αναδεικνύεται σε πρώτη αιτία θανάτου από καρκίνο παγκοσμίως και στα δύο φύλα – ευθύνεται για σχεδόν έναν στους πέντε θανάτους από καρκίνο.
Copyright © 2015-2022 MEDLABNEWS.GR / IATRIKA NEA All Right Reserved. Τα κείμενα είναι προσφορά και πνευματική ιδιοκτησία του medlabnews.gr
Kάθε αναδημοσίευση θα πρέπει να αναφέρει την πηγή προέλευσης και τον συντάκτη. Aπαγορεύεται η εμπορική χρήση των κειμένων